更新时间:2025-02-04 04:08:08 浏览次数:7 公司名称: 博慧达企业管理咨询有限公司
产品参数 | |
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产品价格 | 电议 |
发货期限 | 电议 |
供货总量 | 电议 |
运费说明 | 电议 |
品牌 | 博慧达 |
地址 | 深圳 |
类别 | 认证 |
博慧达企业管理咨询有限公司承诺,努力不懈的为每一位客户提供精湛的技术和专业的服务。今后,我们将继续加大 浙江杭州GJB9001C认证技术研发和创新投入,在竞争中求发展,在挑战中谋机遇,相信我公司会为您提供先进的技术、优质的 浙江杭州GJB9001C认证产品以及完善的售后服务。并在互联网+的浪潮下,树立企业的形象,打造企业品牌,实现跨越式发展。勤劳和真诚的我们,愿与您携手并进、共创辉煌!
1)组织对岗位工人的宣传教育。HSE管理体系的实施和管理目标的实现,需要企业全体职工的深刻理解和积极参与。因此,企业必须通过一定的形式,使企业的每一个员工都清楚地了解实施HSE管理体系的目的、意义、内容和要求,以使其自觉主动地加入到推行HSE管理体系的过程中。
2)组织对领导干部和管理人员的专门培训。领导干部和管理人员是HSE管理体系的建立保持者,担负着组织管理,文件编制和运行监督等重要使命。因此,必须通过举办专门的HSE管理体系培训班,使其获得HSE管理体系建立实施工作所需的专门知识,通过考试并具备HSE管理体系内审员的资格。
风险和管理现状调研
建立HSE管理体系的前提和基础是风险评价和管理现状调研,企业及二级单位在建立HSE管理体系之前,必须对企业存在着的事故隐患,职业危险,环境影响进行评价,对影响企业生产,环境保护及的HSE管理问题进行现状调研,以使企业制定的控制目标和管理方案更有针对性。